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学院召开干部大会

发布时间:2019-07-05 来源: 已浏览:

7月5日,学院召开了干部会议。党委书记高云峰,其他医院领导胡宝成,徐祖生,王瑞源,谢小平出席,所有中层干部参加。院长陈一平主持。

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会上,党委副书记徐祖生宣布任命和解职干部。

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高云峰离开演讲的原因工作过程从两个方面阐述了干部职位的调整。他指出,经过广泛的审议和认真的研究,这个干部的任命和解聘是党委的彻底决定。在干部调整过程中,各级中层干部对高校事业表现出高度负责的态度,强调政治,关心大局,保持稳定,自觉服从大学安排,自觉服从干部队伍的需要。建立可持续发展。一些老年干部精神抖,不关心个人得失,正确对待工作变化,为年轻干部提供发挥才能的机会。这些都体现了所有中层干部的良好政治素质,思想素养和自主权,特别是在学院的发展和建设中做出突出贡献的许多老同志。我们对学院党委给予了大力支持和信心,进一步引领了学院的工作。我们有这么优秀的中层干部队伍。我们不怕困难,也不怕现有的问题。我们没有理由不对学院做任何事情。那么,我们一定会想到林职高校干部所固有的活力,傲慢和勇气。我们充满激情,敢于承担责任,克服困难,创业,努力推动大学生涯的进一步发展。

高云峰要求所有中层干部,一要坚持开拓创新,不断完善发展思路。特别是主要负责人必须根据各部门和中等学院的实际情况,不断加深对二级医院和部门工作的了解,深入开展调查研究,明确发展方向,不断解放思想。开拓创新,突出政治标准,牢固树立“四个意识”,强化“四个自信”,坚决实现“两个维护”,坚持新的发展观。我们的优质学校建设取得了阶段性成果。按照“双高”的目标和要求,我们仍然存在许多限制学院发展的瓶颈。要为发展奠定坚实的基础,加强内部管理,加强内涵建设,维护师生利益,促进中学和部门的发展。提出想法,多思考,集中精力,努力工作,努力走出符合学院实际和特点的新发展道路,使发展步伐更加稳定,快速,并证明能力和我们的干部工作成绩优异。二要坚持团结民主,不断改进作风,进一步提高干部的执行力。各部门和二级医院必须加强团结,认真贯彻民主集中制原则,充分发挥和充分发挥每个团队成员的积极性和主动性,使团队成员能够共同思考和行动。配合工作,共同努力,同时调动该部门教职员工的积极性。 “顶级没有。”应该是团结的典范。他们应该在工作中相互协商和合作。他们应该相互理解,相互支持,相互合作。一切都在公众面前,团队成员将有意识地维护团队的团结,始终保持团结的强大协同作用,锐意进取。二级机构应更好地发挥党总支的政治核心作用,通过党和政府联席会议讨论和决定重大事项,把握教学,科学等重大问题的政治原则,立场和方向。研究和管理。在团队和教师团队中发挥良好的主导作用,并建立良好的政治关系。 各部门和岗位必须明确各自部门和岗位的职责,加强学习,注重工作宣传,注重工作的落实。党总书记和部门主要负责人必须认真履行党的建设和思想上的主要责任。注重党的建设,带好团队。特别是要高度重视干部思想作风建设,坚持“严格控制,严格控制”的原则,大力倡导务实,有活力的工作作风,引导干部职工。真正运用他们的思想和能量。把握实施,在工作中运用,努力营造良好的创业环境,努力把学院的发展提高到一个新的水平;三要强化纪律要求,认真做好干部调整后的各项交接工作。临近假期,各级中层干部必须服从学院大局,加强纪律要求,以上率严格自律,认真落实学院党委的全面部署调整干部,抓好各方面工作,做好调整后的干部调动工作,抓好MG老虎机的调整和补充,尽快进入新的角色。以认真负责的态度对待学院事业,积极配合相关工作。

高云峰强调,学院正处于应对挑战,考验和解决问题的发展时期。正处于发展时期,空间增大,活力增强,优势突出。它也具有强大的实力和快节奏。加快发展,加快发展的任务是艰巨而艰巨的。我们要认真学习贯彻习近平在新时期的中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,加强“四个自信”。以“二维”为基础,立德人,紧紧围绕“双高”建设目标,坚定不移地走内涵建设和特色发展之路,取得实效,做到必要,实现发展。我们坚信,省委有一个强有力的领导,学院领导班子的团结协作,各级中层干部的活力和活力,以及全体教职工的共同努力。学校。学院的发展将会繁荣,学院的未来将更加美好。

陈逸平在会议总结中指出,全体中层干部要按照高书记提出的具体要求,切实增强政治意识、大局意识,以学院事业为重,努力改进作风,不断提高政治素质、业务能力,扎实做好本职工作。在这次调整中岗位有变动的干部,要自觉服从组织决定,新老同志抱着对学院事业高度负责的态度,互相理解,密切配合,认真做好工作交接,到新岗位履职的干部要尽快进入角色、熟悉工作,确保各项工作正常运行。

会议还对期末考试、假期工作、项目建设和支付工作、招生工作、安全稳定工作等作了安排。

(供稿:党委宣传部     摄影:徐航    编辑:徐航    审稿:郭三龙)

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